极目新闻记者 李庆

“我们公司员工都派到多个不同的用工单位了，让他们自己准备资料报职称确实麻烦，今年你们能直接到我们单位来受理真是太方便了。”日前，在新业人力资源服务公司职称受理现场，公司人事经理陶女士感激地说。

近期，武汉市2021年专业技术人员中高级职称申报正在进行中，新业人力提前联系到武昌区人力资源局，表示公司申报职称的人员多，造成外派分散、材料数量多，希望能上门受理职称申报，工作人员当即与该公司约定上门服务，并讲解了申报材料整理注意事项。

武昌区人力资源局有关负责人介绍，近年来，随着市场经济活力的持续迸发，非公经济的队伍越来越壮大，国有企事业单位中派遣制员工的比例也在逐年增加。针对非公人才流动频繁且对职称申报信息了解有限的实际情况，武昌区人力资源局创建职称申报咨询群，通过网上答疑、群友互助等多种方式，及时便捷地解决了申报人的疑难问题，让各类非公人才能够更加有的放矢地准备职称评审材料，同时减少人员聚集，审核过程快捷高效，让信息多跑路，让群众少跑路。

针对非公企业普遍对职称政策不了解、申报程序不清楚的情况，武昌区人力资源局排相关人员到各企业园区、孵化器、重点企业组织开展专场政策宣讲，还会对需求急切的企业专业技术人员申报职称的路径、材料进行“一对一”指导，使企业及申报人通过宣讲对职称政策了解更全面，对企业人才队伍建设及个人职业规划有更清晰的目标。

“还好你们过来了，不然我材料有问题又得来回跑好几趟，现在我就可以立马改了重新交。”一名刚成功提交职称材料的申报人员感慨道。在受理过程中，工作人员对材料合格的直接盖章并录入系统；对存在的问题快速处理现场整改；对材料尚未准备好的申报人员，还约定了二次上门。

工作人员介绍，近日上门服务共完成完成高级评审71人，中级评审154人，中级考核认定34人。

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